Chi ha costruito, aiuta chi sta costruendo.

Mentorship da chi ci è già passato e porte aperte al nostro network, per un numero chiuso di startup early-stage.

Scorri la storia

All'inizio sei solo.

E ogni errore costa tempo e capitale.

  • TempoIl fundraising in Italia è lento e ti distrae da ciò che conta: costruire.
  • ErroriLe prime decisioni, assunzioni, prezzo, statuto, term sheet, le prendi senza una mappa.
  • SolitudineI consigli da manuale non bastano: chi non ha costruito non sa dove fa male davvero.

Di errori ne abbiamo fatti tanti.

Non li conosciamo tutti. Conosciamo quelli che quasi ogni first time founder incontra: fundraising, prime assunzioni, prezzo, statuto, governance.

Come lavoriamo insieme.

Un confronto costante e senza filtri con founder più avanti di te.

Scegli chi ti serve

Hai un problema di pricing? Parli con chi lo ha già sbagliato. Un term sheet sul tavolo? Con chi ne ha firmati. Decidi tu con chi confrontarti, di volta in volta.

Si parla del problema vero

Niente presentazioni di aggiornamento. Porti la decisione che hai davanti, la guardiamo insieme e ne esci con una direzione.

Le porte si aprono quando sei pronto

Le introduzioni a clienti, partner e investitori arrivano quando servono davvero, non il primo giorno.

Di cosa parliamo

  • Fundraising e term sheet
  • Go-to-market
  • Prodotto
  • Team e stock option
  • Governance e statuto
  • Venture capital
  • Network e introduzioni
  • Il mestiere del founder
1 callal mese, come ritmo di partenza
2 orea settimana, in tutto
30 minper ogni founder F4F coinvolto

Sono riferimenti, non vincoli: a guidare sono la relazione e il buon senso.

Cosa chiediamo.

Nessun contratto da firmare subito. Prima conosciamoci per qualche settimana: una volta confermato il valore della relazione, chiediamo una piccola percentuale di equity.

Zero fee, nessun diritto particolare, una sola entità in compagine. Se ha senso per entrambi, possiamo anche investire tramite SAFE.

L'1% è lo standard documentato per gli advisor expert in fase pre-seed (FAST Agreement, Founder Institute) e in Italia rientra nel work-for-equity delle startup innovative.

I founder seguiti da chi ha già costruito diventano top performer 3 volte più spesso.Fonte: Endeavor Insight, New York, 2015.

Candida la tua startup
1%tramite assegnazione di quote, in cambio di supporto costante

Un collettivo di founder.

Sei founder che hanno fondato, raccolto, assunto e ricominciato. Quando ti affianchiamo, parliamo di cose che abbiamo vissuto.

57M€
capitale raccolto in totale
11
aziende fondate
120
persone gestite
11
industries in cui abbiamo know how

Come applicare.

Scrivici. Al resto pensiamo insieme.

  1. 1ScriviciIl pitch, come preferisci
  2. 2Prima callCi conosciamo
  3. 3Studio mercatoGuardiamo i numeri
  4. 4Seconda callLe domande difficili
  5. 5La rispostaSì o no, motivato
  6. 6Periodo di provaSi lavora insieme
  7. 7Accordo1% di quote

Founder-friendly, davvero.

Zero vincoli, zero contratti da firmare in anticipo.

Dell'1% si parla solo dopo il periodo di prova: conosciamoci prima.

Cosa fai, che problema risolvi, a che stadio sei. Mandaci il pitch come preferisci: link, PDF, video o il tuo MVP.

Preferisci la mail? info@f4fventures.com

Il tuo pitch

Scegli come mandarcelo. Basta uno, se vuoi anche più di uno.

Il file, direttamente da qui.
Ci piace vedere la faccia di chi costruisce: 3 minuti girati con lo smartphone bastano.
Se c'è già qualcosa da provare, mandacelo: capiamo in due minuti come funziona.